Lukas Becker

„Die Primärprävention hat noch Aufholbedarf“

„Die Primärprävention hat noch Aufholbedarf“ Chancen der Gesundheitsförderung für eine professionelle Pflege Gesundheitsförderung durch Pflegende – ein alter Schuh? Überhaupt nicht, findet Prof. Dr. Frank Weidner, Direktor des Deutschen Instituts für angewandte Pflegeforschung. Auf der Fortbildung für Pflegende 2022 wird er aufzeigen, was sich in Sachen Gesundheitsförderung getan hat – und warum diese untrennbar mit […]

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4 Tipps für mehr Berufsstolz

4 Tipps für mehr Berufsstolz Was Organisationen und Führungskräfte leisten können Ob Checklisten, Human Factors Trainings oder Simulationsübungen – Ansätze aus anderen Branchen werden für die Patientensicherheit im Krankenhaus schon lange genutzt. Doch auch beim Berufsstolz lohnt ein Blick über den Tellerrand. Das zeigen der Psychologe Martin Egerth und der Krankenpfleger Benjamin Walder auf der

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„Wir müssen darum ringen, dass die Pflege ihren Platz bekommt“ 

„Wir müssen darum ringen, dass die Pflege ihren Platz bekommt“  Selbstbestimmung in der Pflege – Tragikomödie ohne Ende? In Sachen Pflegekammer geht es nur langsam voran – und mitunter sogar zurück. Für Christine Vogler, Präsidentin des Deutschen Pflegerats (DPR), kein Grund, die berufliche Selbstverwaltung an den Nagel zu hängen. Auf der Fortbildung für Pflegende 2022

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„Sweet Nährstoff Booster“ – von der Idee zur Erfolgsgeschichte

„Sweet Nährstoff Booster“ – von der Idee zur Erfolgsgeschichte Eine gesunde Ernährung bei Demenz fördern Der Altenpfleger Stephan Wengel hat ein Fruchtgummi entwickelt, das Menschen mit Demenz mit lebensnotwendigen Nährstoffen versorgt. Jetzt soll das Produkt bald auf den Markt kommen. Auf der Fortbildung für Pflegende 2022 wird er seine Erfindung vorstellen – und Tipps zur

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Präsentieren Sie Ihre Innovation für den Pflegesektor

Für Start-ups und Investoren: Kommen Sie zur Fortbildung für Pflegende und präsentieren Sie Ihre Innovation für den Pflegesektor! Am 02. Dezember 2022 findet auf der „Fortbildung für Pflegende“ eine Nursing-Pitch-Session statt. Wir suchen dafür Start-ups, die Lösungen für Pflegende entwickeln, und sie damit in ihrer täglichen Arbeit unterstützen, deren Arbeitsabläufe verbessern oder die Vernetzung stärken. Das Unternehmen mit der

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Pflege im digitalen Wandel

Bei der Fortbildung für Pflegende präsentierten Start-ups ihre innovativen Lösungen – Publikumspreis für den Sprachassistenten Voize Robotik und digitale Technik können den Alltag von Pflegekräften deutlich erleichtern. Das hat die Fortbildung für Pflegende gezeigt, zu der die B. Braun-Stiftung jetzt ins Kasseler Kongress Palais eingeladen hatte. Bei der Veranstaltung, die von Fachpersonal und Pflegeschülern besucht

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Bringt Eure Fragen in die Podiumsdiskussion ein

Pflegeschüler*innen: Diskutiert mit uns auf der Fortbildung für Pflegende, bringt Eure Fragen in die Podiumsdiskussion ein!  Wir laden Euch in diesem Jahr ein, auf der Fortbildung für Pflegende mitzudiskutieren. Was macht einen guten Arbeitgeber bzw. eine gute Arbeitgeberin aus? Wie kann gute Pflege gelingen? Welche Vorstellung habt Ihr dazu?  Eine starke Position ist wichtig. Eure Meinung

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